【顧問契約】
- 人事労務管理に関するご相談
- 社員の入退社や変更等の社会保険・雇用保険手続き
- 産前産後・育児休業・介護休業の社会保険・雇用保険手続き
- 社会保険・労災保険給付手続き など
※相談のみ、手続き業務のみの顧問契約も承っております。別途ご相談ください。
| 社員数 | 顧問契約（月額/税込） | 給与計算（月額/税込） |
|---|
| 1～4名 | 16,500円 | 16,500円 |
| 5～9名 | 22,000円 | 22,000円 |
| 10～19名 | 27,500円 | 27,500円 |
| 20～29名 | 38,500円 | 38,500円 |
| 30～39名 | 49.500円 | 49.500円 |
| 40～49名 | 60,500円 | 60,500円 |
| 50名～ | 71,500円～ | 71,500円～ |
※50名以上はお問い合わせください。
※給与計算については初期設定費用をいただく場合がございます。
【給与計算関連業務】※顧問契約には含まれません。
| 賞与計算・賞与支払届提出（支給1回ごと） | 顧問契約の1ヶ月分 |
| 労働保険年度更新申告（年1回） | 顧問契約の1ヶ月分 |
| 社会保険算定基礎届提出（年1回） | 顧問契約の1ヶ月分 |
| 給与支払報告書作成 | 顧問契約の1ヶ月分 |
【その他の業務】※顧問契約には含まれません。
| 社会保険 新規適用手続 | 33,000円～ |
| 労働保険・雇用保険 新規適用手続 | 33,000円～ |
| 就業規則の作成・変更 | 110,000円～ |
| 各種規程（給与規程、育児介護規程等）の作成・変更 | 55,000円～ |
| 各種助成金申請 | 助成金額の15％～ |
- 上記に記載のないものについては別途お問い合わせください。
- 詳細については個別にお見積もりをさせていただきます。
- スポットでの業務も行っておりますので、お気軽にお問い合わせください
